Ärijuhtimise kraad võib teid ette valmistada mitmesugusteks töövõimalusteks. Juhtimisoskused on kasulikud peaaegu igat tüüpi ametites. Alates eeldatavatest rollidest (nt inimeste juhendamine kuni konkreetsete ärifunktsioonide juhtimiseni kuni oma ettevõtte asutamiseni või muude juhtimisoskusi nõudvate rollideni) on palju karjäärivõimalusi, mida saate sellel alal omandada. Üheksa suurepärast võimalust, mida kaaluda, on järgmised:
Juhataja/juhendaja
Töö juhi või juhendajana on ärijuhtimise haridusega inimestele ilmselge võimalus. Ärijuhtimise lõpetajate kõige levinumad töökohad hõlmavad inimeste meeskonna juhendamist või organisatsiooni osakonna või funktsiooni järelevalvet. Paljud ettevõtted ülendavad töötajaid juhendavatele rollidele või palkavad ametliku juhtimisharidusega inimesi juhendajate või juhiabidena. Mõnel on isegi spetsiaalsed juhtimisalased kiirkoolituse programmid just hiljuti kolledži lõpetanutele.
B2B müük
Kui müügitöö nõuab turundusoskusi, peavad need, kes müüvad kaupu või teenuseid ettevõtetevahelisele (B2B) turule, oskama ärikeelt. Sel põhjusel saavad ärijuhtimise erialad, kellel on ka müügihimu, selles töövaldkonnas tõeliselt silma paista. Võimalus suhelda ettevõtete omanike ja juhtidega nende ainulaadsest vaatenurgast võib anda B2B müügiprofessionaalidele, kellel on juhtimisalane akadeemiline taust, ainulaadse eelise selles tiheda konkurentsiga valdkonnas. B2B müügispetsialistid võivad müüa selliseid asju nagu krediitkaardi töötlemiseks mõeldud kaupmehekontod, müügipunktide süsteemid või grupi töötajate hüvitiste plaanid. Koos eduka müügikogemusega võib teie juhtimiskraad aidata teil müügijuhiks edutada.
Nonprofit Leadership
Mittetulundusühingu juhtimiseks vajalikud oskused ei erine kasumit taotleva ettevõtte juhtimiseks vajalikest oskustest. Seega võivad ärijuhtimise kraadi omandamisel õpitavad oskused olla suurepäraseks taustaks mittetulundusühingu juhina töötamiseks. Võiksite oma oskusi rakendada heategevusorganisatsiooni tegevjuhi, vabatahtlike koordinaatori või arendus- (rahakogumis-) direktorina.
Ürituste planeerimine
Kuigi ürituste korraldamise karjääre, nagu ürituste planeerija ja ürituste koordinaatori töö, peetakse sageli avalike suhete tööks, on tõsiasi, et keerukate sündmuste (nt pulmad, ärikonverentsid, rahakogumisüritused, peod) planeerimine, korraldamine ja korraldamine, ja rohkemgi nõuab tugevaid juhtimisoskusi. Suurtes ettevõtetes on mõnikord ka ürituste spetsialistid. Neid töökohti võib mõnikord leida ka kuurortides, kutseühingutes, konverentsikeskustes ja (muidugi) ürituste planeerimise ettevõtetes. Seda tüüpi töö võib olla suurepärane töövõimalus kolledži lõpetanule, kellel on juhtimiskraadi ja kes soovib personali juhendamise asemel sündmusi jälgida.
Projektijuhtimine
Projektijuhtimine on veel üks viis oma ärijuhtimise kraadi tööle panemiseks ilma traditsioonilist järelevalvetööd võtmata. Seda tüüpi rollis vastutate selle asemel, et olla ülemus, vaid ühe või mitme projektimeeskonna töö järelevalve eest. Projektijuhid jälgivad sageli suuremahulisi ettevõtmisi, näiteks ehitusprojekte või osakonnaüleseid meeskondi, mis on kokku pandud kindlal eesmärgil. Edukas projektimeeskonna juhtimine nõuab väga erinevate juhtimisoskuste rakendamist. Ärijuhtimise kraadiga ja projektijuhina töötades võite isegi teenida projektijuhtimise professionaali (PMP) sertifikaadi, et näidata oma teadmisi ja aidata oma karjääri selles valdkonnas edendada.
Kinnisvarahaldus
Ärijuhtimise kraad on hea taust kinnisvarahaldurina töötamiseks. Seda tüüpi töö võib hõlmata ühe või mitme korterikompleksi, üürikodude või äripindade üldise tegevuse järelevalvet. Kinnisvarahaldurid vastutavad selliste asjade eest nagu finantseesmärkide täitmine, kinnisvara korrashoiu tagamine, üürnikega suhtlemise korraldamine, rendilepingute täitmise tagamine ja muud juhtimisülesanded, mis on seotud üürikinnisvara toimimise tõrgeteta toimimisega.
Personalressursid
Kuigi on võimalik omandada personalispetsiifiline kraad (HR), pole see erialale sisenemiseks vajalik. Paljud inimesed, kellest saavad personalispetsialistid, on omandanud kõrghariduse juhtimises või muus sellega seotud valdkonnas. Kuna personalispetsialistid vastutavad võtmeisikute funktsioonide eest organisatsioonis, kus nad töötavad, on oluline, et neil oleks ülevaade ettevõtte juhtimisest ja töötajate juhtimisest, isegi kui nad ise ei täida järelevalveülesandeid. Ärijuhtimise taust võib aidata personalitöötajatel mõista nende inimeste vajadusi ja vaatenurki, kes juhivad konkreetseid funktsioone ja meeskondi ning suudavad tõhus alt suhelda juhtidega organisatsiooni kõigil tasanditel.
Arstipraksise juht
Kui teil on tervishoiuvaldkonnas kogemusi või erihuvi, võite kasutada oma juhtimisalast haridust, et otsida tööd arstipraksises juhina. Võite alustada praktika konkreetse aspekti juhendajana või meditsiinikabineti juhina, kuid teil võib olla võimalus liikuda üldise praktikajuhi või operatsioonide juhi rolli.
Ettevõtja
Selle asemel, et panna oma juhtimisalane haridus kellegi teise ettevõttesse tööle, võiksite kasutada kolledžis õpitut oma ettevõtte loomiseks. Ettevõtjaks hakkamine on kindlasti hea valik, kui teile meeldib idee olla iseenda ülemus, teil on edukate ettevõtjate põhiomadused ja olete valmis eduka ettevõtte ülesehitamiseks juba maast madalast tegema rasket tööd. Kaaluda on palju ärivõimalusi, alates frantsiisioperatsioonidest kuni veebi- või kodupõhiste ettevõteteni kuni ettevõteteni, mis põhinevad teie erioskustel või huvidel, nagu kinnisvarainvesteerimine, turvateenused või kontori koristamine (lihts alt mõne soovituse nimetamiseks).).
Palju võimalusi ärijuhtimise kraadi omanikele
Ärijuhtimise kraadi omandamine on suurepärane võimalus valmistuda edukaks karjääriks ärimaailmas. Peaaegu igas organisatsioonis on vajadus juhtimisoskustega inimeste järele nii traditsioonilistes järelevalverollides kui ka muudel ametikohtadel, kus juhtimisalased teadmised on kasulikud või isegi vajalikud. Siduge oma ametlikud juhtimisõpingud oma muude huvide, oskuste ja kogemustega, et teha kindlaks oma ideaalne karjäärivõimalus.
