Vabatahtlikul tegevusel on vabatahtlikule palju eeliseid, sealhulgas isikliku rahulolu tunne, teie jaoks tähendusrikka eesmärgi aitamine ja väärtuslike oskuste arendamine, mis aitavad teie karjääri. Vabatahtlik tegevus pakub aga rohkemat kui lihts alt väljundit vabatahtliku kirele. Vabatahtlikkus on paljude mittetulundusühingute ja heategevusorganisatsioonide edu jaoks ülioluline ning paljud ei saaks ilma nendeta toimida.
Vabatahtlikud tegelevad igapäevaste vajadustega
Organisatsioonid vajavad vabatahtlikke paljude oluliste programmide ja teenuste jaoks. Näiteks vajab peaaegu iga kontor, et keegi vastaks telefonile, vormistaks pabereid, trükiks ja korraldaks asju. Need kohustused langevad sageli vabatahtlikele. Muud korduvad vabatahtlikud kohustused on organisatsiooniti erinevad, kuid levinumad näited on järgmised:
- Toiduserverid ja -valmistajad
- Juhendajad noortele ja täiskasvanutele
- Uudislehtede, flaierite ja kirjade kirjutajad ja toimetajad
- Tehnilise toe inimesed
- Sotsiaalmeedia, veebilehtede hooldus ja suhtekorraldus
- Autojuhid pealevõtmiseks ja kohaletoimetamiseks
Üks heategevuse tulemuslikkuse põhinäitajaid on see, kui suur protsent kogutud rahast tegelikult läheb heategevuseks. Kui töötajatel ei oleks vabatahtlikke, oleks heategevusorganisatsiooni kogutud rahast suurem osa oma töötajatele maksmiseks, mitte heategevusorganisatsiooni jõupingutuste toetamiseks. 2019. aastal töötasid ameeriklased vabatahtlikuna ligikaudu kaheksa miljardit tundi, mille keskmine väärtus oli 25 dollarit.43 tunnis. See tähendab, et vabatahtlikule tegevusele tuginevad organisatsioonid säästavad palkadelt umbes 203,4 miljardit dollarit, mis jätab rohkem rahalisi vahendeid organisatsiooni sihtrühma abivajajate jaoks.
Vabatahtlikud pakuvad juhtimist
Enamik mittetulundus- ja heategevusorganisatsioone juhib juhatus, kellest enamik on vabatahtlikud. Juhatusel on oluline roll organisatsiooni visiooni, missiooni ja poliitika kujundamisel. Samuti on neil tavaliselt abi raha kogumisel ja kogukonnakontaktide arendamisel. Tugeva vabatahtliku juhatuse tähtsust ei saa ülehinnata, eriti väiksemate mittetulundusühingute puhul, kes näevad vaeva, et luua sidemeid oma kogukondade jõukamate üksikisikute ja ettevõtetega. Tegelikult nõuab vähem alt 45% mittetulundusühingutest juhatuse liikmetelt oma juhatuse ülesannete osana raha kogumist.
Vabatahtlikud on osa mittetulundusühingutest
Paljudel juhtudel juhivad mittetulundusühinguid täielikult vabatahtlikud, kellel pole palgalisi töötajaid. Need heategevusorganisatsioonid pakuvad kogukonnas palju väärtuslikke teenuseid, olgu selleks abivajavate loomade päästmine, kodutute toitmine või haridusteenuste pakkumine abivajavatele täiskasvanutele ja lastele. Ilma vabatahtliketa poleks neid organisatsioone lihts alt olemas.
Vabatahtlikud teie kohalikus kogukonnas
Vabatahtlik tegevus USA-s on tõusuteel ja tänu ameeriklaste arvu kasvule, kes on valmis kulutama aega oma kogukondade toetamiseks, ei lange abivajavad elanikud läbi, sest kohalikud ja föderaalvalitsuse teenistused ei saa neid aidata.. Ainuüksi 2018. aastal osales 77,34 miljonit täiskasvanut vabatahtlikuna vähem alt ühes organisatsioonis ja uuringud on näidanud, et vabatahtlikud on oma kogukonnaga sagedamini seotud kui inimesed, kes vabatahtlikuna ei tööta. See hõlmab naabrite eest hoolitsemist, hääletamist ja kodanikuuhkuse ülesnäitamist ning kohalike kogukondade eest hoolitsemist.
Avaliku heategevuse kasv
Avalikud heategevusorganisatsioonid on vabatahtlike töö kaudu kasvanud ka USA-s. 1998. aastal oli IRS-is registreeritud umbes 597 236 avalikku heategevusorganisatsiooni 501c3 mittetulundusühinguna, 2015. aastal oli see arv tõusnud 1 088 447-ni.
Vabatahtlike töötajate rahakogumisüritused
Miljonid mittetulundusühingud korraldavad igal aastal eriüritusi, mis on nende rahakogumisplaanide oluline osa. See hõlmab loomade varjupaiku, keskkonnaorganisatsioone, meditsiiniuuringute sihtasutusi, koole, raamatukogusid ja isegi parkide ja ajalooliste paikade "sõprade" rühmitusi. Sündmused võivad hõlmata:
- Black lips õhtusöögid
- Heategevus kõnnib ja jookseb
- Avalikud kunstiprojektid
- Suuremahulised toidu- ja tarvikute kollektsioonid
- oksjonid
- Kontserdid ja muusikafestivalid
Kõik need üritused nõuavad kümneid või isegi sadu vabatahtlikke, et need sujuv alt sujuks. See hõlmab vabatahtlikke sündmuste päevadel ja nendele eelnevatel kuudel. Vabatahtliketa kuluks nende vahendite kogumiselt vähem raha otse heategevuse eesmärkidele. Selle asemel makstaks rohkem raha ürituste personali eelarvekuludeks. Vabatahtlikud teevad rohkem kui töötavad üritustel, samuti on nad tõenäolisem alt doonorid ning 50% vabatahtlikest ühes uuringus väitis, et vabatahtlik tegevus viis neid suuremate annetusteni, kui nad varem oleks arvanud.
Vabatahtlikud Reklaamige organisatsiooni
Mittetulundusühingud, eriti uuemad või väiksemad, loodavad vabatahtlikele, et nende kohta sõna levitada. Põhimõtteliselt on see nagu vanad telefoniketid. Üks inimene räägib 10 oma lähedasemast sõbrast. Need 10 ütlevad igaüks veel 10 ja nii edasi. Kui organisatsioonist teavad rohkem inimesi, võidakse neilt küsida:
- Annetage või koguge raha
- Aidake meedia tähelepanu tõmmata
- Leia võimalusi, kuidas organisatsioon saaks oma missiooni täita
- Aidake luua sotsiaalseid ja kohalikke võrgustikke
Kui organisatsioonid peaksid maksma kõigile inimestele, kes neid selles ametis aitasid, oleksid kulud astronoomilised ja enamik neist projektidest oleks pankrotis. Vabatahtlikud võivad avaldada organisatsiooni tervisele suurt mõju ja aidata kogukonnal teada, et see on olemas. Ühes uuringus tehtud uuringud näitasid, et 42% vabatahtlikest said vabatahtlikeks seetõttu, et nad puutusid kokku organisatsiooniga ja neil paluti vabatahtlikuks minna, mida poleks juhtunud ilma, et teised vabatahtlikud oleks seda sõnumit levitanud.
Eesmärgiks
Üks suurepärane viis vabatahtlikkuse edendamiseks teistele on lihts alt eeskuju näitamine. Olgu selleks siis kogudus, loomade varjupaik või mõni muu rühm, vabatahtlik tegevus näib olevat nakkav ja toob kasu mitte ainult organisatsioonidele, vaid ka vabatahtlikele.
